par l'administration | 29 janvier 2018 | Non classé
Presque tous les employeurs ont été confrontés à au moins une demande de prestations de la CSPAAT qui les a amenés à se demander s'ils pouvaient faire quelque chose de plus. Leurs préoccupations portent souvent sur le niveau de déficience ou d'invalidité, sur la confusion quant à la nature de la blessure ou, dans certains cas, sur le fait de savoir s'il est possible de faire quelque chose de plus...
par l'administration | 10 janvier 2018 | Non classé
Votre organisation est-elle prête à faire face aux changements apportés à l'indemnisation des travailleurs en matière de santé mentale ? Dans le passé, les employés au Canada ne recevaient des prestations de santé mentale que dans des situations extrêmes, telles qu'un vol ou un traumatisme...
par l'administration | 10 janvier 2018 | Non classé
La Commission de la sécurité professionnelle et de l'assurance contre les accidents du travail a proposé de modifier le modèle d'établissement des taux de primes utilisé en Ontario. Actuellement, la CSPAAT utilise les programmes de tarification par expérience NEER, CAD-7 ou MAP pour calculer le montant total des primes payées par les...
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