par jen | 28 septembre 2021 | Non classé
Lorsque des employés sont absents en raison d'une invalidité de courte ou de longue durée, le coût pour les employeurs et les organisations peut être élevé, en termes de perte de productivité et de résultats. L'un des moyens de réduire l'absentéisme au sein de l'entreprise consiste à mettre en place une solide gestion de l'invalidité...
par jen | 22 septembre 2021 | Non classé
Même si tout le monde essaie d'être prudent, des accidents peuvent se produire au travail, surtout si la sécurité au travail est reléguée au second plan. Au lieu de réagir aux blessures sur le lieu de travail, la meilleure chose que les employeurs puissent faire est de les prévenir avant qu'elles ne se produisent. Voici ce que vous...
par jen | 1er septembre 2021 | Non classé
Le cannabis médical et récréatif est légal au Canada depuis un certain temps déjà. Comme de nouveaux magasins de cannabis semblent apparaître presque quotidiennement, certains employeurs se demandent ce que cela pourrait signifier pour la sécurité de leur lieu de travail. Implications juridiques Bien que...
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