The ROI of Third-Party Disability Management: Why Outsourcing Makes Strategic Sense

Le retour sur investissement de la gestion de l'invalidité par des tiers : Pourquoi l'externalisation a un sens stratégique

La gestion des accidents du travail et des demandes d'invalidité peut représenter une charge importante pour les équipes RH internes et les responsables, en particulier dans des secteurs complexes tels que l'industrie, la santé et les services publics. C'est pourquoi de nombreuses organisations se tournent vers des tiers...
Navigating New Duty to Accommodate Standards: What You Need to Know

Naviguer dans les nouvelles normes relatives à l'obligation d'accommodement : Ce qu'il faut savoir

Les aménagements sur le lieu de travail évoluent - et rapidement. En 2025, les employeurs seront confrontés à une nouvelle vague de mises à jour des normes relatives à l'obligation d'accommodement qui auront une incidence sur les pratiques de gestion du handicap. Rester informé n'est pas seulement une question de conformité ; il s'agit de créer une culture d'entreprise qui...
The Business Case for Investing in Workplace Mental Health Programs

L'investissement dans les programmes de santé mentale sur le lieu de travail : une affaire d'entreprise

La santé mentale sur le lieu de travail n'est plus seulement une question de ressources humaines, c'est un impératif commercial. Les entreprises qui accordent la priorité au bien-être de leurs employés bénéficient d'une productivité accrue, d'une meilleure fidélisation et d'une meilleure performance organisationnelle. Investir dans la santé...
Navigating the Challenges of Indoor Air Quality as Winter Approaches

Relever les défis de la qualité de l'air intérieur à l'approche de l'hiver

À l'approche de l'hiver, lorsque les températures chutent, nous sommes nombreux à nous réfugier à l'intérieur, en fermant les fenêtres et les portes pour empêcher le froid d'entrer. Bien que cela crée un environnement chaud et confortable, cela peut également conduire à un problème souvent négligé : la dégradation de la qualité de l'air intérieur (QAI). Avec moins d'air frais...
Mental Health in the Workplace: Recognizing and Addressing Burnout

La santé mentale sur le lieu de travail : Reconnaître et traiter l'épuisement professionnel

Dans l'environnement de travail actuel, qui évolue rapidement, l'épuisement professionnel est devenu un problème courant dans tous les secteurs d'activité. Caractérisé par des sentiments d'épuisement, de détachement et de baisse de productivité, l'épuisement professionnel n'est pas seulement une mauvaise journée ou un stress temporaire...
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